Avui (dt. 28 de gener de 2020) és el Dia Europeu de la Protecció de Dades i també el passat desembre es va complir el primer aniversari de l'entrada en vigor de la Llei orgànica 3/2018 de protecció de dades i garantia dels drets digitals. Transcorregut aquest període, proposo algunes reflexions per valorar en quin punt ens trobem i el trajecte que ens queda per complir amb les normatives actuals pel que fa al tractament de les dades de caràcter personal que tenen les nostres empreses.

OPINIÓ | La Sentència de la Sala Segona del Tribunal Constitucional de data 30 de gener de 2017 ha emès una resolució en què reconeix que els advocats han de tenir accés a l’atestat complet des de Comissaria!

L’advocat terrassenc Marc Pérez Bou, del despatx AmbDret Advocats, va participar el diumenge passat, 12 de febrer, al programa «Perdona?» que s’emet per RAC105TV. En el programa, presentat per la periodista Elsa Anka, es va tractar sobre la presumpció d’innocència.

OPINIÓ | Aquest 2017 ha començat amb una urgència pel govern espanyol, i segur que ha estat per alguns una feina ben incòmoda. I tot perquè el passat 21 de desembre, el Tribunal de Justícia de la Unió Europea va resoldre finalment les qüestions prejudicials que diversos òrgans judicials espanyols li havien plantejat arran de la polèmica sentència del Tribunal Suprem de 9 de maig de 2013 i que mantenia multitud de plets aturats pendents de ser resolts.

CLÀUSULES SOL I ALTRES CLÀUSULES NUL·LES

Arrel de la recent (i molt esperada) sentencia del Tribunal de Justícia de la Unió Europea publicada el dia 21 de desembre de 2016 i amb molt ressò a la premsa, i a les nombroses consultes rebudes durant els darrers dies, publiquem aquest breu article. I, recomanem a tots aquells que vulguin saber si poden reclamar o no, que contactin amb nosaltres per una visita informativa TOTALMENT GRATUÏTA.

Que és una clàusula sòl?

OPINIÓ | Amb aquest article us traslladem, de forma breu, diverses novetats que considerem de molt interès:

1. Novetats en quant a la eliminació dels ajornaments.
2. Adreça Electrònica Habilitada (DEH).

Quant a les novetats fiscals, només tractarem la dels ajornaments i, si voleu més informació per la resta de novetats, us deixem 2 enllaços a les nostres circulars i també de la APTTCB (Associació de Tècnics Tributaris de Catalunya i Balears), on podreu descarregar informació més detallada.

Els tribunals han acabat concloent que el que es coneix comunament com fitxar a la feina és una obligació legal de l’empresari, però no només cal portar el registre, també s’ha de lliurar mensualment una còpia al treballador de les seves hores.

Encara són moltes les empreses que no són conscients de l’obligació legal que tenen de portar un registre diari de la jornada laboral dels seus treballadors.

OPINIÓ | En contra del que pugui semblar, acomiadar una persona per causes disciplinàries no és una decisió fàcil ni innòcua, sinó que cal mesurar molt bé les seves conseqüències abans de prendre-la i, encara que l’acomiadament disciplinari no comporta el dret a cap indemnització, cal sempre que pugui ser qualificat de procedent perquè això sigui així.

OPINIÓ | Avui 1 de juliol de 2015, entra en vigor la Reforma del Codi Penal. A mode de resum es destaquen les següents novetats:

• Modificació de la Llei d’Enjudiciament Criminal per adequar-la a l’enjudiciament de nous delictes lleus (que substitueixen a algunes faltes).

• Desaparició de les faltes per convertir-se en delictes lleus o sancions administratives.

• S’eleva a 16 anys l’edat mínima de consentiment sexual.